Si è svolta mercoledì 26 luglio l’informativa sulle imminenti assunzioni a tempo indeterminato del personale ATA, per le quali sono disponibili 9.975 posti (escluso il profilo dei DSGA per il quale non esistono graduatorie da scorrere).
Il contingente di 9.975 posti è stato così determinato:
- 8.765 posti derivanti dalle cessazioni al 31/08/2023 registrate al sistema (comprensive di 569 cessazioni di personale ex LSU di cui 10 ancora a part time);
- più 1.213 posti derivanti da cessazioni tardive relative all’a.s.2022/23
- meno 3 esuberi (1 guardarobiere, 2 cuochi)
Per il profilo di DSGA, si prevede una possibile disponibilità (per assunzioni autorizzabili in futuro) di 938 posti, così determinata:
- 641 posti da contingente 2022/23
- 290 posti da cessazioni al 31/08/2023
- 67 posti da cessazioni tardive relative all’anno scolastico 2022/23
- meno 59 posti corrispondenti alle assunzioni in ruolo realizzate nell’anno scolastico 2022/23
- meno 1 posto in esubero
Tabelle con la ripartizione regionale dei posti disponibili e autorizzati
Lombardia: posti autorizzati/posti disponibili:
- DSGA – 241 – 644
- Assistenti tecnici – 465 – 1250
- Assistenti amministrativi – 136 – 623
- Collaboratori scolastici – 1352 – 3404
- Tecnici – 1 – 17
- Guardarobieri – 0 – 8
- Cuochi – 0 – 15
- Infermieri – 0 – 2
